Employee Motivation - students apps

Employee motivation is the level of energy, commitment, and creativity that a company's workers bring to their jobs. Whether the economy is growing or shrinking, finding ways to motivate employees is always a management concern. Competing theories stress either incentives or employee involvement (empowerment). An app for learning the employee motivations.

Introduction

Motivational techniques

Taylorism

Hawthorne effect

Job design

Rewards

Intrinsic rewards: Job Characteristics Model

Employee participation

Quality-of-work-life programs

Maslow's hierarchy of needs

Herzberg's two-factor theory

Vroom's expectancy theory

Locke's goal theory

Locke and Latham's five goal setting principles

Conclusion

motivation in management

motivation in the workplace

ways to motivate employees

staff motivation

companies that motivate their employees

rewards and recognition in employee motivation

انگیزه کارمندان میزان انرژی ، تعهد و خلاقیت است که کارگران یک شرکت به شغل خود می رسانند. این که آیا اقتصاد در حال رشد است و یا در حال کاهش است ، یافتن راه هایی برای ایجاد انگیزه برای کارکنان همیشه یک نگرانی مدیریتی است. تئوری های رقابت بر انگیزه یا درگیری کارمندان (توانمندسازی) تأکید می کنند. برنامه ای برای یادگیری انگیزه های کارکنان.

مقدمه

تکنیک های انگیزشی

تیلوریسم

اثر زالزالک

طراحی شغل

پاداش

جوایز ذاتی: مدل ویژگی های شغلی

مشارکت کارمندان

برنامه های کیفیت زندگی کار

سلسله مراتب نیازهای مازلو

نظریه دو عاملی هرزبرگ

نظریه انتظار Vroom

تئوری هدف لاک

اصول تنظیم پنج هدف لاک و لاتام

نتیجه

انگیزه در مدیریت

انگیزه در محیط کار

راه های ایجاد انگیزه در کارمندان

انگیزه کارکنان

شرکت هایی که به کارمندان خود انگیزه می دهند

پاداش و شناخت در انگیزه کارکنان